Competenze per la vita
Demoralizzato dalla tua ricerca di lavoro? 3 abilità fondamentali per aiutarti a ottenere risultati
Cercare impiego è un lavoro duro. Ecco come ottenere risultati, secondo una ex consulente di carriera.
“Grazie per aver fatto domanda. Siamo spiacenti di informarla che abbiamo deciso di non proseguire con la sua candidatura”.
Come nel caso di molti giovani adulti, i miei vent’anni sono stati pervasi da speranzose candidature di lavoro e altrettante lettere di rifiuto.
I dirigenti della Chiesa ci ammoniscono ripetutamente a diventare autosufficienti, provvedere alle rispettive famiglie e donare ai poveri, quando possibile. Ma se il lavoro è tanto importante, perché è a volte così difficile trovarlo?
Durante gli studi, lavoravo come consulente di carriera presso la mia università. Tra le altre cose, avevo la responsabilità di rivedere i curricula dei miei coetanei e condurre delle simulazioni di colloqui per aiutarli a ottenere risultati nella loro ricerca di un lavoro. Ho appreso passaggi cruciali per la ricerca di un lavoro e l’invio delle candidature, alcuni dei quali mi erano del tutto nuovi!
Il Signore ha insegnato che “tutte le cose per [Lui] sono spirituali” (Dottrina e Alleanze 29:34). Ecco alcuni suggerimenti pratici con punti di vista spirituali da tenere a mente durante la ricerca di un lavoro:
1. Sii sicuro di te stesso – Parla di esperienze personali
Quando facevo da mentore agli studenti, questi spesso mi chiedevano: “Come faccio a parlare di me stesso senza dare l’impressione di vantarmi?”.
Poiché vogliamo essere umili, potremmo sentire la necessità di sminuire i nostri punti di forza. Possiamo, tuttavia, rimanere umili pur parlando onestamente dei nostri conseguimenti. Un suggerimento è quello di rispondere alle domande di un colloquio parlando delle esperienze personali. Per esempio, se un datore di lavoro ti chiede qual è il tuo più grande punto di forza, racconta una vicenda che mostri le tue capacità in azione, come un momento in cui ti sei caricato di responsabilità extra per un collega ammalato o quando ti è stato richiesto di imparare qualcosa di nuovo. Le esperienze sono interessanti, credibili e facili da ricordare.
La vera umiltà sta nel riconoscere il Padre Celeste in tutto ciò che fai (vedere Alma 26:12). Se durante il colloquio avrai una preghiera di gratitudine nel cuore e parlerai positivamente degli altri, non darai l’impressione di essere arrogante.
2. Approfondisci le tue conoscenze – Abbina le tue competenze al datore di lavoro
È vero: sapere è potere! In un’occasione, l’anziano David A. Bednar del Quorum dei Dodici Apostoli ha detto: “Imparare ad amare l’apprendimento ha un ruolo centrale nel vangelo di Gesù Cristo, è di vitale importanza per il nostro progresso personale ed è una necessità assoluta nel mondo in cui viviamo, serviamo e lavoriamo, ora e nel futuro”.
Prima di scrivere una lettera di presentazione o di presentarti a un colloquio, fai una ricerca sull’azienda. Esaminane il sito web per trovare la dichiarazione di intenti e gli obiettivi della compagnia. Mettiti in contatto con dipendenti precedenti o attuali tramite siti internet o altri canali per conoscere la cultura dell’azienda. Conoscere il tuo interlocutore ti aiuterà a mettere in evidenza nella tua candidatura le competenze specifiche che sono rilevanti per quel lavoro.
Ad esempio, se nella descrizione della posizione leggi che il datore di lavoro sta cercando qualcuno che conosce bene un determinato software, assicurati di includere nel curriculum il tuo livello di competenza per quel software. Se l’azienda apprezza la partecipazione nella comunità, menziona i tuoi obiettivi personali per contribuire in tal senso. I datori di lavoro preferiscono candidati i cui obiettivi sono in linea con i propri.
3. Sii diligente – Segui la strategia del 15–10–2
Quando l’operazione di candidatura a offerte di lavoro inizia a sembrare troppo difficile, non ti arrendere. Nel Libro di Mormon, Ammon ci ricorda che quando era esausto e scoraggiato, il Signore lo aveva confortato dicendo: “Sopportate con pazienza le vostre afflizioni, e io vi darò il successo” (Alma 26:27).
Ti sei mai sentito come Ammon — esausto, frustrato e pronto ad arrenderti — durante la tua ricerca di un lavoro? Per me è stato così. E, sebbene il messaggio del Signore fosse diretto ad Ammon, puoi avere fiducia nel fatto che il Padre Celeste vuole che anche tu abbia successo. La ricerca di un lavoro richiede tempo e impegno, ma la perseveranza ti ripagherà.
Un modo per continuare a impegnarti è seguire la strategia del 15–10–2. Ciò significa individuare 15 nuove risorse, stabilire 10 contatti e incontrarne 2 di persona, ogni giorno. Il Signore promette che se Lo coinvolgiamo nei nostri sforzi, Egli consacrerà la nostra opera (vedere 2 Nefi 32:9).
Quando ho messo in atto questi passaggi nella mia ricerca di un lavoro, ho creato legami significativi, ho migliorato le mie competenze professionali e alla fine ho ottenuto diverse offerte di lavoro. In qualunque fase della tua ricerca tu sia, ti esorto a provare questi suggerimenti! Più di ogni altra cosa, coinvolgi il Signore nei tuoi sforzi ed Egli ti renderà migliore di quanto tu possa diventare da solo.